Formation COMPTABILITE – MODULE PAYE : Gérer les absences maladies et comprendre les indemnisations

Soyez acteur de votre parcours de formation et passez à l'action !

Commerce, marketing, comptabilité, gestion

Objectifs

Gérer les absences Maladies sur les bulletins de salaire.

Comprendre les calculs des indemnisations.

Méthodes pédagogiques et modalités d'évaluation

La pédagogie est basée sur le principe de la dynamique de l’échange avec alternance d’apports théoriques et de pratique. Des exercices, mises en situation, accompagnent les apports théoriques et permettent un entraînement concret.

Possibilité de travailler à partir de vos documents pour rendre la formation plus opérationnelle.

Programme

1- COMMENT DEDUIRE UNE ABSENCE

2- L’INDEMNISATION PAR LA SECURITE SOCIALE

3- L’INDEMNISATION PAR L’EMPLOYEUR :

Niveau de rémunération à maintenir
Comparatif entre l’indemnisation légale et l’indemnisation conventionnelle
Calcul du maintien du salaire brut
Calcul du maintien du salaire net
Traitement en paie
Calcul et traitement de l’indemnisation partielle (passage de 100% de maintien à 75%)

4- L’INCIDENCE DU REGIME DE PREVOYANCE SUBROGE

Régime financé par l’employeur
Régime co-financé par l’employeur et le salarié
Traitement en paie de la prévoyance :
- Cas 1 : maintien partiel de la rémunération
- Cas 2 : rémunération non maintenue

5- INCIDENCE DE LA MALADIE SUR LES CONGES PAYES ET LES JRTT

Délai d’accès à la formation

Le délai d’accès à la formation est variable en fonction du dispositif de financement utilisé, du planning des formateurs et des contraintes du client. Pour les formations inter-entreprises, vous pouvez consulter notre calendrier en ligne ou prendre contact avec nous. Nous traitons vos demandes sous 48 heures.
Concernant les bilans de compétences, nous pouvons réaliser l’entretien préalable sans engagement dans un délai de 7 jours.

Accessibilité

Si vous êtes en situation de handicap, merci de nous en informer afin de vous accompagner, vous orienter, et étudier les compensations nécessaires pour répondre au mieux à votre demande de formation.
Certaines formations peuvent nécessiter une adaptation pour les personnes en fonction de leur handicap. Nous restons disponibles pour échanger ensemble.
Nos salles sont accessibles aux personnes en situation de handicap.

Durée de formation

1 jour soit 7 heures

Public

Toute personne chargée des paies et charges sociales.

Prérequis

Connaître l’environnement de travail

Tarif indicatif HT
(TVA 20%)

Tarif à partir de 380 €/ jour. Nous consulter recevoir une offre personnalisée et connaître les tarifs adaptés

Niveau / Certification Obtenue

Attestation de formation.

Type de formation / stage

Présentiel, À distance

Intra/Inter/Accompagnement individuel

Fiche de formation

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Objectifs

Méthodes pédagogiques et modalités d'évaluation