Les attributions générales et les prérogatives du trésorier
Le contenu du règlement intérieur du CSE qui encadrent la fonction de trésorier
Comment se calcule la contribution annuelle allouée par l’entreprise et le calendrier des versements
Établissement du budget prévisionnel annuel de fonctionnement du CSE
La répartition des différentes responsabilités entre le secrétaire du CSE et le trésorier en matière de signature des chèques, d’engagement de paiements, de gestion des contrats en cours
La gestion du compte bancaire et la tenue de la comptabilité
La gestion du compte bancaire et la sécurisation des opérations bancaires
L’enregistrement comptables des opérations courantes
Les supports et les outils de gestion : tableur, logiciel de comptabilité
La conservation, l’archivage des pièces comptables et les moyens de contrôle des membres du CSE
Le pilotage de la trésorerie
Construction d’un tableau de bord prévisionnel et les outils de suivi de trésorerie
Le recours à un expert et la répartition de la charge des honoraires entre l’employeur et le CSE
La souscription d’une assurance responsabilité civile
Les excédents budgétaires de fonctionnement et leur versement aux œuvre sociales (ASC)
Les aides versées aux salariés : bons d’achat, chèques cultures, chèques vacances, cadeaux de fin d’année
L’arrêté annuel des comptes et la présentation du rapport d’activité et de gestion
La responsabilité pénale et civile du trésorier en cas de malversation
Les avantages attribués par le CSE au personnel soumis à cotisations sociales (bons d’achats, cadeaux)
Le rôle et le pouvoir de contrôle de l’Urssaf